BASADO EN HECHOS REALES

CLXXVI | FÁBULAS LABORALES; SOMOS ANIMALES DE COMPAÑÍA?

MISTERHELLO
Jose Manuel Hernando

Director Creativo #ATREVIA

(desde mi retiro responsable)

 

Tiempo de lectura estimada: 2,5 minutos

Se entiende por fábula una composición en prosa o verso con intención didáctico-ejemplificante, en la que los protagonistas son animales. Las primeras fábulas conocidas datan de la India de tiempos pretéritos, y se crearon para educar a los hijos de los nobles en valores para convertirlos en futuros dirigentes y gobernantes. Aunque hoy en día se consideran cuentos para niños, sus enseñanzas siguen estando más que vigentes. En este post recopilo, actualizo y adapto algunas de ellas para demostrar que laboralmente, también somos más animales de lo que creemos o queremos. Veamos. Leamos.

No suelo hacer mucho caso a las cadenas interminables de whatsapp, pero este vídeo de un pastor francés que con maestría animal evidencia la realidad y peligro de nuestra docilidad, despertó mi interés y atención. Y es que es verdad que somos más animales de los que nos gustaría reconocer. La pandemia me ha sorprendido ordenando y revisando mis libros, y entre otras joyas olvidadas, he encontrado un viejo volumen recopilatorio de las fábulas de Samaniego que me leían mis mayores cuando yo era más pequeño. Este no es un post de historietas del abuelo cebolleta, sino una recopilación de fábulas laborales que demuestran que los comportamientos animales y humanos distan mucho de distar mucho. Por supuesto van con moraleja abierta, aunque cerrarla es labor de cada uno. Que las disfrutes…

EL POLLITO Y LA VACA

Esta historia me la contó una antigua jefa que me ayudó en un momento complicado de mi vida ante una queja por un marrón que me había encomendado…

«Un pollito estaba en el prado cuando apareció un gavilán. El pollito asustado pidió ayuda a una vaca que pastaba plácidamente y está, empezó a defecar sobre ella para ocultarla del gavilán. El gavilán confuso comenzó a dar vueltas por el prado buscando sin éxito su presa mientras el pollito era sepultado por la caca de la vaca. Hasta que harto de aguantar mierda, sacó la cabeza y pidió a la vaca que parara, cosa que hizo al instante. El gavilán que escuchó la queja descendió en picado hasta el pollito y se lo zampó en menos de lo que se tarda en decir Pamplona.»

 

MORALEJA. Quien te mete en la mierda, te quiere bien. Quien te saca de la mierda te quiere mal. Y cuando estés en la mierda, cállate…

FÁBULAS
Foto Original:

Cartel película «American History X»

1998

Tony Caye

LA RANA Y EL ESCORPIÓN

Una fábula que siempre me ha gustado mucho porque demuestra sin lugar a error que para lo bueno y lo malo, dentro y fuera del entorno laboral, las personas nunca cambian… 

«Un escorpión pide a una rana que lo ayude a cruzar un río, con la promesa de que no le atacará. SI te pico, moriremos los dos, le dice para convencerla. Y lo hizo. Y cuando estaban en mitad del trayecto, el escorpión sacó el aguijón y lo hundió profundamente en la espalda de la rana. Cómo has hecho algo así, le recriminó, no te das cuenta de que vamos a morir los dos. Ante lo que responde el escorpión; lo siento, no tengo opción, está en mi naturaleza.»

 

MORALEJA. El malo siempre necesita al bueno. El bueno siempre confía en el malo. Y en el mundo real, el escorpión aprendería a nadar…

EL PERRO, LA PANTERA Y EL MONO

Esta fábula no la conocía pero me ha parecido ilustra las actitud y aptitud que se necesitará para sobrevivir al postCOVID19; creatividad

«Un cazador va a África con su perro para hacer las labores propias de su profesión y en una cacería, pierde al can. Sólo en medio de la selva, ve acercarse a una pantera. Qué hago? piensa. Mira a su alrededor, coge un hueso pelado de una pila y cuando la pantera está cerca dice; que buena estaba esta pantera. La pantera al escucharlo frena en seco y da la vuelta más intrigada que asustada. Un mono que ve la escena corre hacia la pantera y le cuenta el engaño, a lo que la pantera enfurecida vuelve sobre sus pasos. El perro que la ve veloz de vuelta piensa rápido y dándole la espalda dice en voz alta; estúpido mono, hace más de media hora que me ha dicho que me mandaba otra pantera, y aquí sigo…»

 

MORALEJA. En tiempos de crisis no sobreviven los fuertes como la pantera sino los listos como el perro. Y siempre habrán malos que hagan que todo vaya a peor…

EL ÁGUILA Y LAS GALLINAS

Un sencillo símil que muestra la esencia de la naturaleza humana y una sencilla invitación a que no todos están cómodos en la famosa zona de confort…

«Un campesino encuentra en el campo un polluelo de águila, lo lleva a su granja y se lo deja a las gallinas para que le cuiden. Al poco el águila está perfectamente integrado en su entorno y actúa como una gallina más, hasta que un viajante lo ve y comenta al granjero; eso es un águila, y siempre lo será. El granjero para sacarle de su error se la pone en el puño y le invita a volar, haciendo caso omiso. Es un águila y siempre será un águila, responde el viajante. Paciente, el granjero le señala a sus compañeros volando libremente por el cielo, y la suelta cayendo como un fardo junto al resto de gallinas. Es un águila, y siempre será un águila, insiste el viajante. Indignado, el granjero coge al águila y se sube al pico más alto de la montaña desde donde lanza al águila, que rápidamente emprende el vuelo y se pierde en el horizonte.»

 

MORALEJA. En esta vida hay águilas y gallinas. Una gallina nunca podrá ser un águila, pero un águila sí puede pasar por gallina. Y para sacar el águila que muchos llevan dentro, tan solo hay que darle un buen empujón…

FÁBULAS

LA ABEJA OBRERA ES UNA INCOMPETENTE

Esto ha sido un ejercicio de fabulación que he realizado a partir de un conocido relato que como título genérico se conoce como “el remero es un incompetente”

«La productividad de miel había bajado y tras reunir a su consejo, la primera decisión que toma la abeja reina es aumentar el número de soldados para obligar a las desagradecidas obreras a trabajar más. Pero al mes siguiente la situación no mejoró. Tras contar con la ayuda de varios asesores, la abeja madre decide cambiar la estructura de equipos tradicional y poner a dos zánganos por encima de las cuatro soldado y reducir a ocho las obreras. Pero la productividad siguió cayendo en picado. Probó a reducir más el número de obreras y soldado y obligar a los zánganos a trabajar, pero se negaron alegando no estar preparados para ello. Desesperada contrata a un conocido y reconocido abejorro para diseñar un costoso análisis de calidad del polen, ritmos de trabajo, rutas de distribución y eficiencia de almacenaje que se presentó en el panal central ante toda la colmena con toda la pimpa y pompa. Pero que tampoco produjo ningún efecto positivo. Asesorado por una prestigiosa firma de libélulas la abeja madre opta por una revolucionaria técnica consistente en reducir el número de obreras pero poner cigarras que animen a las que queden para que trabajen más. Y por supuesto no funciona. Y ya al borde de la quiebra se pone en manos de unos re putados analistas avispones que determinan sin ningún lugar de dudas que las abejas obreras son unas vagas y unas incompetentes, y que su recomendación es expulsarlas de la colmena y externalizar la recolección de polen y la producción de miel con avispas. Y se arregló el problema; ya no había que salvar la colmena porque ya no había colmena que salvar.»

 

MORALEJA. Las abejas hacen miel. Las obreras defienden la miel. Los zánganos no hacen nada. Las libélulas vuelan. Y las avispas les importa poco tu miel, solo quieren tu colmena.

Y hasta aquí el post. Decir que esta idea no es nueva. La retomo de un post que empecé a escribir hace tiempo en el que recogía rasgos animales y su reflejo en tipologías de trabajadores, pero lo deje porque todo lo que me salía era extraordinariamente negativo; el perro, la zorra, la hiena, el lobo, el borrego, la mosca, el gusano… Creo que usar las fábulas consigue más o menos el mismo efecto pero de forma un poco más blanca. De todas formas no desestimo retomar la idea si me levanto una mañana feliz como una lombriz. Y salid a la calle a respirar, que el aire está más puro y no sabemos por cuanto tiempo…

Porque esto es misterhello y estamos para eso, para hablar de comunicación interna de una forma diferente.¿Hablamos?

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