helloMISTERhello
HOLA ESTO ES MISTERHELLO, UN ESPACIO DE
VIRTUALIDAD REAL EN EL QUE HABLAMOS DEL
TRABAJO DE LA GENTE Y DE LA GENTE QUE TRABAJA.
¿HABLAMOS?
– ultimoPOST –
CCLV | FIN DE AÑO Y EN CREATIVIDAD INTERNA, SEGUIMOS A POR UVAS?
Mientras en externa todo nos parece la pera, parece en comunicación interna van a por uvas. Y es que no se puede hablar en una de un futuro metavirtual y en la otra, de un realidad metaverbal. De esta…
PARA MI LA
COMUNICACIÓN
LO ES TODO
corazón
Llevo más de 14 años compartiendo mi pasión por la comunicación en cada campaña, con cada cliente, para cada proyecto. Porque si yo no quiero lo que hago, nadie hará lo que yo quiero…
cerebro
La potencia sin control no es nada. Cada proyecto de Comunicación debe ser pensado, planificado, estructurado, segmentado, perseguido y validado. Porque si no suma, resta. Y si no multiplica, divide.
PERO NO TODO ES
COMUNICACIÓN
PARA MI
músculo
En Comunicación no hay muchas oportunidades de impactar, y los errores se pagan caros. Hay que golpear con energía, con coraje. Lanzando mensajes contundentes. Utilizando canales impactantes. Desarrollando estrategias efectivas. Porque solo sobreviven los más fuertes.
visión
Una campaña de Comunicación no puede formar parte del paisaje. Para que vean, para que se vea, hay que mirar, hay que hacerles mirar. Palabra y más palabras. Si no hay una buena imagen, las palabras entonces no sirven, son palabras.
– postANTERIORES –
CXXXVI | TOASTMASTERS; APRENDE A HABLAR EN PÚBLICO CON LOS MAESTROS
Se producen fenómenos inexplicables de silencio cada vez que te toca presentar? Te lleva los demonios no triunfar en tus reuniones? Vas como un alma en pena porque crees no tener talento para la comunicación? Si quieres vencer tus fantasmas para hablar en público, únete a los ToastMasters…
CXXXV | NI LOS EDIFICIOS SON INTELIGENTES, NI LOS RECURSOS SON HUMANOS
Hace más de diez años publiqué en el Periódico de la Publicidad un artículo con este título que hablaba del paso del Customer Centricity al Employee Centricity. Visto con la perspectiva de la transformación digital, lo he ido tocándolo y retocándolo hasta hacer que el resultado…
CXXXIV | QUÉ TIPO DE TRABAJADOR ERES (SEGÚN LOS ARQUETIPOS DE JUNG)?
Creemos ser irrepetibles e impredecibles, pero no. Un señor llamado Jung vio que hay unos pensamientos y comportamientos que se repiten en todas las culturas y tiempos y que por tanto, se puede categorizar a las personas. Aunque no lo creas tanto en dentro como fuera del trabajo…
CXXXIII | SI NO LO CREO, NO LO VEO (O AL REVÉS…)
De un creativo se espera todo, siempre y bien. Es una gran responsabilidad pues en gran medida de su creación depende el ganar, mantener o no perder a un cliente. Pero no siempre es mérito o culpa del creativo el que pase o no pase. Seguir una metodología es la mejor forma de activar las palancas de la motivación para arrancar la máquina de la creación….
CXXXII | EL PROPÓSITO DE COMPAÑÍA SIN COMUNICACIÓN INTERNA, NO ES NADA…
Hoy en día no se habla de otra cosa. Los propósitos parece que van a ser el nuevo foco en el que centrar todos los esfuerzos corporativos para ya no destacar, sino tan solo sobrevivir. Y por definición es algo que surge de dentro hacia fuera. No contar con una campaña de comunicación interna…
CXXXI | SEGURO QUE USAS BIEN Y NO ENTIENDES MAL LAS TÍPICAS FRASES EN LATÍN?
En nuestro día a día laboral oímos y decimos expresiones en latín que muchas veces ni sabemos ni lo que estamos oyendo, ni lo que se supone estamos diciendo. Conocerlas, entenderlas y usarlas de forma adecuada es importante paso para mejorar la comunicación, favorecer…
Para lo que quieras, como quieras y cuando quieras, hablamos en hello@misterhello.com
